Меню сайта
Наркопост
Ссылки
|
Наш профсоюз
СОСТАВ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА МБОУ «Гимназия № 11» Лопатина Тамара Ивановна - председатель профкома
![]()
Мы ставим перед собой цель по сплочению коллектива, по увеличению членства в рядах профсоюза Только в таком дружном коллективе есть место новым творческим начинаниям, профессиональному росту, прогрессивным идеям! Только в таком коллективе, где профком и администрация школы заинтересованы в создании хороших условий труда для сотрудников, они будут чувствовать себя комфортно и уверенно! Основные задачи профсоюза
НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ I. Организационная работа. В профсоюзной организации школы ежегодно устанавливается единый порядок учета членов профсоюза. Прием на учет новых работников, прибывших из других учреждений, производится так же председателем и комиссией профкома. Учитывая цели и задачи профсоюзной организации, на первых заседаниях составляется план работы профкома на учебный год. Распределяются обязанности, права каждого члена профкома. II.Социально –правовая работа. Одним из важнейших направлений работы профкома является участие в формировании содержания коллективного договора. В соответствии со ст. 40 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) заключение коллективного договора является обязательным для каждого трудового коллектива независимо от его численности. Исходя из этого, в МБОУ» СОШ№11 « заключен коллективный договор между трудовым коллективом и администрацией школы сроком на 2014-201 учебный год. Коллективный договор имеет силу локального нормативного акта. И этот документ реализуют основные трудовые вопросы: обеспечивает представительство и защиту социально-трудовых прав и интересов работников; оказывает помощь в разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров; знакомит с режимом рабочего времени и времени отдыха, с оплатой и нормой труда. Добивается улучшения условий труда и обучения. Доводит до сведения: - о социальных гарантиях, льготах; - о пенсионном обеспечении; - о гарантии профсоюзной деятельности. На каждом заседании профкома обсуждаются планы проведения всех проводимых праздников. Комиссия профкома вместе с администрацией школы работает с большой ответственностью. На деньги, полученные от Профсоюзной организации, раздаем подарки на праздник «Новый год» детям всех членов профсоюза. На праздники «День Учителя», «День защитников Отечества», «8 марта» мужчинам и женщинам вручаем подарки, а также сладкие. А дни рождения членов профсоюза каждый месяц отмечаются поздравительным бланком, который вывешивается на профсоюзном стенде. Кроме этого, в случае смерти близких и родных, помогаем материально и духовно. III.Информационная работа. Важной формой привлечения членов профсоюзов к активному участию в профсоюзной работе является проинформирование всех работников трудового коллектива. По этому направлению комиссия профкома ведет массово-разъяснительную работу о роли и задачах профсоюзных организаций, о правах, обязанностях и преимуществах членов профсоюза, добросовестного выполнения ими всех требований. Особенно обращается внимание на адвокатскую консультацию, где опубликованы вопросы-ответы, касающиеся прав и интересов трудового коллектива. Иногда новые информации из газет и журналов вывешиваются на профсоюзном стенде. IV. Охрана труда. Государство сохранило за Профсоюзом его важнейшую функцию – быть гарантом защиты прав работников на труд, обеспечивающим сохранение жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности. В нашей школе осуществляется постоянный профсоюзный контроль за сохранением охраны труда. Комиссия профсоюзного комитета посещает рабочие места всех членов данного коллектива, защищает права и интересы членов профсоюза по вопросам условий труда и безопасности на работе. Председатель профкома принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы, инструкций по обеспечению безопасности жизнедеятельности, подписывает их и способствует претворению в жизнь. А также контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению условий и охраны труда. Кроме этого, осуществляет защиту социальных прав работающих, обучающихся и воспитанников школы, участвует в расследовании несчастных случаев. На заседании профкома рассмотрен вопрос «Об осуществлении общественного контроля за выполнением законодательства РФ и РТ» по охране труда. Отмечена целенаправленная работа администрации школы по укреплению материальной базы школы. Ежегодно производится ремонт школы и школа занимает призовые места по подготовке к новому учебному году. Школа работает без производственного травматизма. Разработаны и утверждены инструкции по охране труда. Обеспечивается соблюдение инструкций работниками школы. V.Оздоровление и досуг членов профсоюза. Медицинские осмотры (обследования) состояния здоровья работников – важнейшая составляющая в системе профилактических мер, направленных на определение пригодности работников выполнять работу по данной профессии или должности, а также для выявления и предупреждения профессиональных заболеваний в течение трудовой деятельности. В школе перед началом нового учебного года все члены профсоюза проходят медицинский осмотр, в связи с определением их пригодности к порученной работе и предупреждением проф. заболеваний. С этой же целью в школе организовано горячее питание работников образования. На качество работы учителя и сохранение его здоровья существенно влияет окружающая воздушная среда. Комитет по охране труда проводит изучение состояния и использования санитарно-бытовых помещений и санитарно-гигиенических устройств. В целях создания благоприятных условий для всех членов профсоюза, следует отметить положительную работу администрации школы и профкома. У трудового коллектива образовательного учреждения имеются свои традиции проводить свободное время. Организуются поездки, посещение театра . Отмечать праздники «День Учителя» и «8 марта» в разных развлекательных комплексах. Отмечать юбилейные даты работников. V . Работа с ветеранами. Работники-ветераны МБОУ "СОШ №11" всегда поддерживаются морально со стороны профсоюзной организации школы. Профсоюзный комитет часто интересуется жизнью одиноких пенсионеров. На юбилеи дарим подарки. Праздники «Первое сентября», «День учителя», «Последний звонок» поздравляем и дарим цветы. В ПРОФСОЮЗЕ БЫТЬ ВЫГОДНО! Оставайтесь с нами! Прежде всего вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшения условий труда.
Профсоюз сегодня — единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников. Все члены профсоюзной организации знают, что в трудную минуту всегда могут рассчитывать на помощь и поддержку (в том числе и материальную) всего трудового коллектива, ведь В ЕДИНСТВЕ — СИЛА! Права и обязанности членов профсоюза Основные права профсоюза В соответствии с Законом РФ «Об общественных объединениях», «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», с Уставом Профсоюза профсоюзы имеют право:
Права и обязанности членов профсоюза Член профсоюза имеет право:
* За активное участие в профсоюзной деятельности члены Профсоюза могут награждаться установленными в Профсоюзе наградами, а также представляться к награждению государственными и отраслевыми наградами, почетными званиями Член профсоюза обязан:
|
Профилактика коронавирусаЗаболеваемость ОРВИ и COVID-19 в гимназииПОС
Горячая линия
![]() «Бесплатная помощь родителям (баннер)» Безопасность детей в сети Интернет телефон горячей линии: 8-800-250-0015
Круглосуточный телефон доверия: 8(38557)4-49-75 (г.Рубцовск), 8(3852) 29-18-81 (г.Барнаул),единый телефон «горячей линии» - 8-800-77-525-77 (звонок по краю бесплатный). Летний отдых
Поиск
|
||||||||